JAVNI POZIV 2018/2019
NAMEN POZIVA
Javni poziv je namenjen zbiranju ponudb delodajalcev po kadrovskih štipendijah v šolskem/študijskem letu 2018/2019, s ciljem informiranja dijakov in študentov o vseh razpoložljivih kadrovskih štipendijah pred izbiro izobraževanja in jih usmeriti k vpisu na izobraževalne programe, ki so skladni s poklicnimi potrebami gospodarstva v regiji.
PRIJAVA
Delodajalec oz. njegov pooblaščeni predstavnik prijavi potrebo po kadrovskih štipendijah tako, da izpolni Prilogo 1 – prijavni obrazec, ki je sestavni del tega javnega poziva in je objavljen na spletni strani Razvojnega centra Novo mesto d.o.o. (glej spodaj).
ROK ZA PRIJAVO
Javni poziv je odprt do 30. 9. 2018 oz. porabe sredstev.
JAVNI POZIV DELODAJALCEM ZA ODDAJO POTREB PO KADROVSKIH ŠTIPENDISTIH 2018/2019
RŠS Dolenjska je model sofinanciranja kadrovskih štipendij v regiji, ki se pojavlja pod skupnim imenom enotna Regijska štipendijska shema za Dolenjsko. RŠS Dolenjska je instrument regije, ki temelji na partnerstvu med delodajalci, nosilcem regijske štipendijske sheme oz. štipenditorjem (Razvojni center Novo mesto d. o. o.) in državo (Ministrstvo za delo, družino in socialne zadeve ter Javnim skladom za razvoj kadrov in štipendij).
Kadrovske štipendije omogočajo, da si podjetja lahko preko dolgoročnega kadrovskega načrtovanja (štipendiranja) zagotovijo razvoj ustreznih kadrov (podpora pri izobraževanju) in na ta način spodbudijo razvoj podjetij in gospodarstva regije.
Med tistimi, ki izpolnjujejo pogoje in dosegajo merila, se delodajalec odloči po lastni presoji, upošteva lahko tudi ocene, izkušnje, osebno motivacijo in podobno.
JAVNI POZIV ZA KADROVSKE ŠTIPENDIJE 2018/2019
Javni poziv delodajalcem za oddajo potreb po kadrovskih štipendijah
2018-2019
Prijavni obrazec
Priloga 1
PROSTE KADROVSKE ŠTIPENDIJE DELODAJALCEV REGIJE JUGOVZHODNA SLOVENIJA 2018/2019
Livar d.d., PE Črnomelj
STROJPLAST, Semič, d.o.o.
Melamin d.d. Kočevje
SEP d.o.o.
INPRO inženiring, nadzor, projektiranje d.o.o. Novo mesto
REM d.o.o.
TPV d.o.o.
INLES d.d.
Kovinar Kočevje d.o.o.
Dijakom in študentom kadrovske štipendije zagotovijo takojšno zaposlitev po končanem šolanju oz. študiju.
Morda vas zanima tudi:
11. Podjetniški izziv Dolenjske za mlade
Gospod Janez Novak v Splošni bolnici Novo mesto okreva po operaciji na slepiču. Njegova prehrana je dietna. Toda ta teden je že dvakrat prejel napačen obrok in je moral potem čakati dodatno uro, da so v kuhinji pripravili hrano posebej zanj.Gospod Novak je seveda...
USPOSABLJANJE ŠOLSKIH PODJETNIŠKIH MENTORJEV
USPOSABLJANJE ŠOLSKIH PODJETNIŠKIH MENTORJEVRazvojni center Novo mesto skrbi za svojo mrežo podjetniških učiteljev-mentorjev na šolah Jugovzhodne Slovenije. Tudi tokrat smo se pri izbiri programa usposabljanja opirali na želje in predloge mentorjev, saj nam je vsem...
10. Podjetniški izziv Dolenjske: El transformer
10. Podjetniški izziv Dolenjske: El transformer Transformerji, iz znanstveno-fantastične serije, imajo moč, da spreminjajo svojo obliko. Na 10. podjetniškem izzivu pa bomo spreminjali uporabno vrednost električnih in elektronskih naprav in tako se bodo naši udeleženci...
PRIJAVA NA NOVICE
Želiš biti obveščen o aktualnih dogodkih, seminarjih, izobraževanjih in delavnicah?